Bedrijfs CAO

Elke twee jaar is het weer zover: de onderhandelingen voor een nieuwe collectieve arbeidsovereenkomst (CAO). Dit betekent dat de syndicale delegaties van de vakbonden, ondersteund door hun secretarissen, de onderhandelingstafel delen met de werkgevers. Dit is hét moment waarop concrete verbeteringen voor onze arbeidsvoorwaarden kunnen gerealiseerd worden. Het resultaat van deze onderhandelingen? Een CAO die specifiek gericht is op de baremieke medewerkers en bedienden en meestal voor twee jaar geldt.